首页 > 工作范文 > 工作总结 > 公司工作总结 >

林业职工工作总结10篇

天下分享 14180

天下 分享

总结是社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,以下是小编准备的林业职工工作总结范文,欢迎借鉴学习。

林业职工工作总结1

时光荏苒,岁月流金。在过去的一年里,在各级领导的正确带领下,紧紧围绕全区园林绿化工作重点,以镇区建设“五年大变样”活动为契机,开展冬春造林、秀美村庄示范和绿色庭院创建,巩固创森成果,较好的完成了上级部门下达的各项任务。现将主要工作总结如下:

一、主要工作

(一)造林绿化工作。全区总计造林1800亩共计5.6万株。其中主干道路造林58公里,计200亩共0.7万株,以银杏、水杉、樟树等为主;村组干道造林145公里,计600亩共1.8万株,以红叶石楠、桂花、紫薇、樟树等为主;庭院造林400亩共计1.2万株;果园新植675亩1.9万株,庭院造林和果园新植以桃树、梨树、柑桔等为主。

(二)秀美村庄示范和绿色庭院创建工作。“秀美村庄”示范村建设,完成投资450余万元。一是绿色庭院示范村建设。在村35户村民庭院内共栽植绿化树苗1050株;发放各种庭院绿化苗木共计650余株。二是庭院经济示范村建设,在村23户村民庭院内统一栽种梨树317株,三是村庄绿化建设。重点对村中道路和居民生活周边的盲区死角进行整治,道路旁义务植树共计2000株,共完成绿化造林220亩,其中路边水边绿化120亩,路边、村边、宅边绿化170亩。四是基础设施建设。村内主干道、入户道路已基本完成水泥硬化,村内已配置节能路灯和停车场;集中供水和通信入户率达到100%;在村内配备了健身器材和1个休闲场所。五是村容村貌整治。结合农村“空心房”和村容村貌整治,采取一系列有力措施,抓好空心房拆除、拆除整改污染牛栏猪圈和茅厕、清除违章建筑、规范广告路牌、设置垃圾收集点、建造卫生公厕等整治项目,共拆除4473.9平方米,着力整治村容村貌,促进村庄规范、整洁、美观。

(三)城区绿化工作。将城区增绿作为巩丰富人民生活的重大民生工程。重点是全面完成公园的绿化工作。公园陆地部分的绿化工作已全部完成,共栽种各种树木4000多株,草皮绿化3万多平米,为居民增加了一个休闲娱乐的好去处。此外,各学校、小区、机关单位也积极开展绿化增绿近50亩,城区增绿工作成效明显。

(四)三园两区保护工作。根据工作安排,对我区“绿盾20-”自然保护地三园两区情况进行了保护。我区目前有2个县级湿地公园,分别是湿地保护区,面积843平方公里;湿地保护区,面积2.45平方公里。出台管理办法,采取了措施,落实畜禽退养、网箱退养的政策,同时,对接自然资源局,在项目用地和耕地开发等方面,禁止使用这些区域,对湿地的保护取得了积极效果。

二、主要工作措施

(一)强化领导,及早部署。绿化工作上台阶,提升档次,为建设打基础,做铺垫,促进美丽乡村建设,主持召开了秋冬造林绿化工作推进会,领导林业局、交通局、城管局、水利局、财政局、电视台等相关单位负责人参加了会议。具体安排部署今年林业建设和造林绿化工作,进一步明确了今年全区造林绿化的目标任务、工作重点和保障措施。

(二)明确措施,落实责任。为推进我区造林绿化工作,我区就造林绿化的整体规划分工、树种规格、资金来源、招投标程序、养护管理等问题进行了研究,并分别落实到各部门。全区造林绿化工作整体规划由区林业局牵头,镇区园林绿化由城管局负责,美丽乡村建设农村绿化由农业局负责,大排渠边绿化由乡镇和水利局负责,公路主干由交通局负责。出台村级园林绿化实施办法,发挥老百姓的主体作用,实行以奖代投,一村一品。明确各单位、各部门植树造林的时间节点,工作重点,强化责任意识。将美丽乡村示范带建设和美丽庭院(绿色庭院)创建工作作为美丽乡村建设大会战的重要内容,纳入对区直单位和乡镇的目标管理考核。

(三)加强宣传,营造氛围。我区充分利用电视、广播等媒介,宣传造林绿化、生态文明建设、美丽乡村建设。鼓励广大群众植树造林,并多次组织义务植树活动,在全区形成人人植绿、爱绿、护绿的良好氛围,民众植树造林热情空前高涨。

(四)科学编制规划。按照“生态宜居、环境优美、设施配套”的要求,科学编制了“秀美村庄”建设规划。第一、科学规划。紧紧抓住规划先行这个龙头,针对农村绿化状况,广泛听取基层和群众的意见,科学指导,积极引导,因势疏导,提高了规划的科学性、民主性和可行性。第二、实现“三个结合”。注重村庄整治与全区发展相结合、与农村地方特色相结合、与生态环境相结合。突出青山绿水、田园风光,实现小桥流水人家的自然景观。第三、布局合理,实行乔、灌、花、草等植物合理配置。按照规划标准,完成全各村主干道路硬化,配置节能路灯和停车场,在公路、溪河、水渠、沟塘、空坪和两侧路带种植树木,使景观效果美观。

三、主要问题

一是资金的瓶颈依然存在。绿色庭院创建只有任务,没有配套相应的专项经费和项目,我区88行政村,这几年,在经济建设的大形势下,农村面貌的发生了极大的变化。但另一方面,村庄的基础条件相差较大,等村开展创建,相对较好,剩下的村庄基础条件短期内很难跟上,由此造成创建难度逐年增大。

二是农村生活污水处理存在障碍。主要是三个方面:一是乡村对污水项目认识不足,重视程度不够,对项目实施的主动性和积极性不高,工作推进难度大;二是乡村缺乏懂技术、会管理的工程技术人员,对项目管理能力有待进一步加强。

四、20-年工作思路

1、开展植树造林绿化工作。全年完成各类绿化面积2000亩。

2、开展秀美村庄和绿色庭院建设。完成上级交办的任务,巩固创森成果。

3、做好“十四五”年采伐限额编制工作。

4、积极开展扫黑除恶工作,加强对林业营造林的管理,加大对非法采伐的打击处理。

林业职工工作总结2

20-年,我城区在市委、市政府的正确领导及市林业局的指导下,围绕林业工作重点,对-建设、集体林权制度改革、沼气池建设、森林防火等工作高度重视,全力推进,措施有力,至今,各方面工作取得了较好成效,但也存在一些问题,现将有关情况汇报如下:

一、主要工作情况汇报

(一)、营林工作

在上级林业部门的大力支持下,经过各镇林业站(街道办、开发区)以及广大干部群众的共同努力,我城区在营林造林方面工作取得了一定的成绩。

一是我城区的植树造林任务为-亩。我局领导高度重视,强化责任感和紧迫感,对照任务,抓紧有利时机,加大工作力度。在今年x月底已完成植树造林面积-亩,占任务的-%,超额完成任务。中幼龄林抚育面积完成-万亩,占任务的-%。二是完成了-造林基地的造林及完成抚育面积-亩;完成-基地新造林-亩。三是x万人参加全民义务植树,尽义务率x%,植树-万株,占任务x%。四是完成-年至-年我城区退耕还林配套荒山任务-亩。五是完成道路(包括国道镇道乡道)绿化-公里,绿化率为-%。其中,新种植树-万株,抚育-万株。

(二)、森林资源林政管理工作

1、做好了林政资源管理工作,加大执法力度,不间断地开展执法检查工作。到目前为止,累计发生林业行政案件-起,共查处林业行政案件-起,查处率-%。其中-起为违法运输木材案件,x起盗伐林木案件,x起非法收购木材案件,x起滥伐林木案件;依法没收柴碳x吨,木材xm3;没收违法所得、非法财物x万元;处罚违法人员x人次,补征林业经费育林金x万元。

2、抓好了森林采伐限额的管理,加强了对林木采伐的“伐前查验,伐中监督,伐后验收”工作。今年-市下达我城区的森林采伐量指标-立方米,出材量-立方米。至-月底,发放森林采伐指标蓄积量-立方米,出材量-立方米。无超限额指标采伐林木行为。

3、10月份,组织开展了以“留住青山绿水守护咱们的美好家园”为主题的保护森林资源等相关知识的宣传活动。活动主要在农民相对集中的集市或人员流动量较大的路段、林区、学校,通过悬挂横幅,张贴标语,发放宣传资料等多种形式进行宣传。活动期间,共发放了森林资源保护及林业法律法规宣传资料-多份,悬挂横幅标语-多条。

4、加强了对古树名木的管护,一是划拨资金-万元用于增设护栏、病虫害防治、枯枝修剪、填堵树洞、支撑、透气等多项管护工作。二是更换了新的标志牌,内容包括古树名木的编号、树名、科属、俗名、树龄、管理单位等多项信息。三是对所有古树名木拍摄照片,制作《古树名木图册》,统一归档管理,定期检查,确保管护到位。四是加大了对古树名木保护的宣传力度,提高人们对保护古树名木重要意义的认识,鼓励全民参与古树名木的保护,确保古树名木能够更好的生长,得到较好管护。

(三)、森林防火工作

今年以来,城区党委、政府高度重视森林防火工作。一是健全了领导机构,落实了工作责任制;二是建立火灾预警机制,完善扑火应急预案,提高自身的扑火救灾应急能力,一旦发生火灾,讲究科学扑救,采取灵活运用直接扑打,防火线隔离,以火攻火,争取“打早、打小、打了”。三是切实加强值班调度制度,城区防火办,各镇林区坚持24小时值班和领导带班制度。一旦发生火警,要求领导亲自到现场指挥扑救,作到小火当成大火打,迅速集中优势力量打歼灭战。四是抓好宣传教育,组织了-多人次到各镇宣传森林防火知识,发放宣传资料x万多份,悬挂标语-多条;五是加快了森林防火队伍建设,--。增强了城区消防力量。六是加大森林防火投入,完善配备。今年城区政府加大森林防火投入,为城区及各乡镇增加配备必须的消防器材和消防物资,为森林防火工作奠定良好的物质基础。至目前止,城区无重大森林火灾事故发生。

二、主要工作措施

(一)、统一思想,加强森林防火工作。一年来,我城区从机构和人、财、物上狠抓落实,做到以防为主,消防结合,确保全年无森林火灾,小火警在基层解决。

(二)、加大宣传力度,提高执法水平。开展了打击破坏森林资源专项行动,形式多样的林业法律法规宣传活动。通过形式多样的宣传,有效地减少了林业违法犯罪案件的发生。同时,加大对破坏森林资源犯罪行为的打击力度,有效地保护了森林资源,严肃了林政法规。

(三)、制定计划,落实措施。为使林业工作有条不紊地开展,我城区认真制定林业工作计划,加强各方面工作措施,层层落实责任制,把各项任务落实到领导,落实到人员。(四)、提高专业水平,提高工作效率。我局克服了林业专业人员少的困难,想方设法组织各乡镇林业部门开展林业工作。

(五)、积极应对挑战,勇于创新。我局领导充分发挥了主观能动性,善于学习,勇于开拓,敢于创新,变领导为普通干事,不等不靠,积极开动脑筋,想办法,努力实现我城区x项目取得突破进展。

三、存在主要问题四、-年工作思路

1、进一步抓好营林造林工作。坚持新造与抚育并重、进度与质量并重的原则,点面结合,典型示范,认真抓好营林造林工作,完成上级下达的营林工作计划。

2、进一步抓好绿化通道林木管护、退耕还林管护及补助金发放、生态公益林的管护及补助资金发放等工作,巩固工程建设成果。

3、进一步强化林政资源管理。一是加强《森林法》等林业法律法规的宣传教育,提高广大群众对林业法律法规政策的认识,增强保护森林资源的自觉意识。二是强化林木采伐管理,认真抓好“源头”采伐关,严格执行限额采伐、凭证采伐和采伐公示制度,依法加强木材经营加工企业的监管。认真落实林政资源管理责任制,进一步建立健全野生动植物资源管理档案,促使林政资源管理工作制度化、规范化。三是加大林业行政执法力度,继续加大对乱砍滥伐林木、乱侵滥占林地、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物等“四乱四滥”违法行为和违章运输木材、无证经营加工木材的打击力度,维护森林法律权威。四是大力提高林业执法队伍的整体素质,切实履行好维护我城区林业社会治安环境和保护森林资源的神圣职责

4、切实做好森林防火工作。坚持“预防为主,积极消灭”的方针,认真贯彻执行《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》及自治区、-市有关森林防火的指示精神,全面落实森林防火责任制,实行严格的责任追究制。广泛开展森林防火宣传,提高全民的防火意识。加强野外火源管理,积极消除火灾隐患,加强森林防火基础设施和队伍建设,提高预防和扑救山火的综合能力。进一步完善扑火预案和各项管理制度,做好扑火物质和后勤保障工作,积极备战,确保森林防火各项工作全面开展。

5、认真做好森林病虫害的防治工作,采取各项有效措施,积极开展林业有害生物防治目标管理工作,确保早发现早除治。

6、抓好林业科技示范户建设工作,加大对林农的科技培训力度。

林业职工工作总结3

一、20-年工作总结

一是造林绿化工作成绩突出。按照“生态优先,生态和经济效益兼顾“的原则,促进林业生态和产业建设良性互动,大力实施造林绿化工程。完成杨柳荒山绿化造林4500亩、三溪至铁佛桂花景观林带建设700亩,三溪官溪蜜柚产业林带建设1800亩、三溪、鱼光猪腰枣产业工程4500亩。

二是森林资源保护工作成效显著。按照“严格保护、积极发展、科学经营、合理利用”的要求,狠抓森林资源保护工作,取得了显著的经济、生态和社会效益。森林火灾和森林病虫害得到了有效控制,没有发生重特大森林火灾和森林病虫灾害。林政资源管理秩序更为规范,林木采伐控制在年度限额以内,林业违法行为得到了有效遏制,无重特大林业刑事案件发生。

二、明年工作打算

一是加大生态环境保护力度。扎实推进天保二期工程建设,保护好天然林森林资源,巩固造林成果,确保林区生态安全和社会稳定;

二是大力推进生态环境建设。以长江绿化工程和欧投林业项目建设为契机,消灭城周可视范围内的荒山,发展四个林业产业,即:杨柳高海拔区域1000亩干果,团山堡至沙心湾片官溪蜜柚500亩,灵山800亩黄冠梨,车盘1000亩荆竹。

林业职工工作总结4

20-年,我乡林业工作在乡党委、政府的正确领导下,在县林业局的指导下,坚决执行国家有关林业、退耕还林政策法规,积极实施退耕还林补植、幼林抚育等项工作,大力开展封山禁牧和森林防火工作。通过全乡上下不懈努力,圆满完成全年的各项林业工作任务,现将一年来林业工作总结如下:

一、苗木补植工作

落实相关人员责任,实行领导包片,干部包村包地块,责任到人,采取大挖、大整、栽壮苗的方式一次性加密补植补栽到位。各村由包片领导负责,认真入户摸底、排查,统计好所需苗木数量,以村为单位进行把关调苗,做到“两证一签”,及时调送发放、栽植。栽植过程中,乡上主要领导深入山头地块,督促指导工作;县乡技术人员,现场进行了技术指导,严把栽植质量关,确保全乡实行蘸浆栽植,做到“三埋两踩一提苗”,切实提高了苗木成活率。全年累计调运刺槐229.85万株,完成了9194亩草转林加密补植工作。

二、幼林抚育工作

彻底改变了重营造、轻管护的做法,对31050亩幼林全面进行工程措施恢复、除草、松土、施肥、修剪、涂白等抚育管理,提高成活率,促进幼林快速生长。在此基础上,每村重点抓了一个1000亩以上的幼林抚育管护精品点,全乡形成了一个万亩精品综合治理带。在具体工作中,我们落实领导责任,严把标准质量关,返坡以宽为1.5米,里低外高,左右水平,3米一个挡水带,塄光塄硬,鱼鳞坑严格按照1×60×80、密度为2×1.8的标准实施,努力打造样板工程,突出亮点,以点带面,发挥典型示范作用,有力提高了全乡林业生产工作的整体效果。

三、政府驻地绿化及道路绿化工作

按照“有路必绿、有井必绿”的目标要求,协调各石油企业,完成辖区井场及井场道路绿化任务,对于因新修农田、道路、井场形成的虚土坡,适时栽树种草,尽快恢复植被,防止形成新的水土流失。全年调运常青树2万株、杨树10万株,完成村庄道路和政府驻地绿化742亩;调运中槐6600株,建成23井至大庄科26.4公里绿化精品示范路一条。

四、封山禁牧工作

不断加大封禁工作力度,坚决把“实行封山禁牧,要一刀切,不搞因地制宜”的要求落到实处,完善林业管护队伍建设,严格建立乡村组户四级管护制度,明确管护区域、管护责任,制定完善考核奖励、处罚办法,做到队伍、人员、任务、责任、处罚、报酬六落实,确保林草植被有人管、管得住、管得好。乡上由主要领导带队,成立封禁工作组,抽调退耕办成员,经常性开展全乡范围内的巡查整治,对各种违法放牧行为进行严肃处理,解决封禁工作中存在的突出矛盾和问题。对屡禁不止者,依靠法律手段,坚决给予有力打击,确保群众利益不受损害。

五、护林防火工作

在冬春季护林防火中,我乡坚持预防为主的方针,充分利用多种形式,开展丰富多彩的森林防火宣传活动,营造浓厚的防火氛围。在进入林区的主要路口设置森林防火警示牌,加强对入山人员的防火宣传,特别是加强对林区学生安全防火、避火知识的教育,真正做到家喻户晓,人人皆知。同时,成立20人组成的救火突击队,落实防火经费3万元,购置铁锨、镢头、灭火器等必用物资,做到有备无患,坚持防火信息日报告、24小时值班和领导带班制度,及时掌握和迅速传递防火信息,牢牢把握防火工作的主动权。

20-年,我们虽然做了大量工作,取得了一定的工作成效,但也存在着一些不容忽视的问题,突出表现在重退耕轻荒山,草转林地块成活率低,个别小班作业不够完善,抚育不到位,防鼠兔等灾害破坏措施不到位,影响林业整体质量的提高。在下一年的工作中,我们将正视问题,认真加以解决,进一步完善运作规程,迎难而上,苦干实干,为双河乡林业工作再上新台阶而努力奋斗。

林业职工工作总结5

按照年初制定的计划,森林保护处管护大队严格按照--省林业厅有关文件精神要求,在处领导的正确领导下,以保护森林资源安全为宗旨,以打击和遏制各类破坏森林资源违法案件为重点,结合实际,严格履行职责,建立健全各项制度,规范执法行为,努力发挥林业行政执法工作各项职能,不断提高执法能力、管理水平、尽心尽职做好各项工作,高效率、高质量的完成了各项工作任务。上半年全局共查处林业行政案件29起,其中盗伐林木案件28起、非法占用林地案件1起、共计罚款16,323.00元,行政处罚29人,案件查处率达100%。

一、工作情况

管护大队在20-年4月1日前积极查办各类破坏森林资源案件,监督各林场、森林旅游管理处的林业行政执法工作,指导查办各类林业行政案件。

4月1日起,省林业厅不再委托我局林政处罚权,管护大队和各管护中队的工作重心由林政执法向全面管护转变,管护大队积极做好与森林公安分局的林政执法交接工作。

在完成交接工作后,管护大队建立健全了各项报案制度,制定了相对完善的报案登记表,要求各管护中队制定各项管护职责,做到管护人员按时对辖区进行巡查,发现问题,及时向辖区派出所进行报案,填写报案登记表,并及时向管护大队进行汇报及备案。

4-7月期间,协助林政科开展封山禁牧工作,力争做到全方位无死角的巡护,组织和监督各林场对本辖区内牛害问题进行清查,重点部位加大巡查力度,发现牛害及时驱逐出林班,如牲畜数量较大或违法当事人不配合,按照规定向辖区派出所进行报案。

4月中旬,完成了对省林业厅的林业行政案件统计报表的统计上报工作,此项工作已向森林公安分局进行了交接。

利用春季及秋季时间,根据上级有关文件要求,对我局的野生动物保护工作加大了力度,切实加强野生动物保护工作。为加大对野生动物保护的宣传力度,管护大队制作了宣传条幅,悬挂在主要路口和各木材检查站,以提升全社会保护野生动物、爱护野生动物的意识。

二、下一步的工作计划

没有了执法权,意味着各管护人员的工作方式和方法较以前有了质的的变化,所以提高管护人员的业务能力和水平就迫在眉睫,管护大队计划定期对全局的管护人员进行森林资源管护知识培训,以适应新形势下的森林资源管护工作。

定期、不定期对各林场、森林旅游管理处的森林管护工作进行监督,保障森林管护工作顺利开展,进一步落实报案制度,建立起一套切实可行的巡山、巡查机制,确保我局森林资源的安全。

我们虽然在以前的工作中取得了一定的成绩,并总结积累了一定的经验,但下一步的工作任务仍很艰巨,责任十分重大,尤其是没有了行政处罚权,森林资源管护工作面临了巨大的挑战,我们必定坚定信心,在局党委、行政的正确领导下,继续克难求进,开拓进取,充分发挥森林管护职能作用。

林业职工工作总结6

一、管护任务及责任区情况

分乡镇森林管护面积247010亩,其中禁伐面积145033亩,限伐面积101977亩。中队现有专职护林员12名。(含长岭岗增补的1名)兼职护林员16名。

按交通地利优势将我镇划分为宜保线、普天线,分别设棠垭哨卡,由陈俊、秦发卫负责,棠垭、界岭、插旗、南垭、金竹、联合、南岔湾村的森林管护及日常工作;设天坑哨卡,由丁宏林、李国勇负责天坑、天鹅池、中洲山、面里荒、高场村的森林管护及日常工作;林业站设管护中队,由谭金华负责大中坝、高家堰、普溪河、分乡场村的森林管护工作及中队的日常事务。

分乡镇16个行政村,各村设兼职护林员1名,负责各村的森林管护以及上下工作协调。

二、森林管护方面

(一)、宣传林业政策,贯彻执行《森林法》,努力做到家喻户晓,人人皆知。

在去冬今春的森林防火期内,护林员在各交通要道路口,主干道,及沿公路农户房子上,刷写关于森林防火的宣传标语达300多条,有效地宣传了防火条例及有关的法律法规。

春节期间,发放祭祖灯1000余个,对大小型商店发出紧急通知,对购买、使用烟花、爆竹、冥纸的进行宣传,并要求登记,增强全民防火意识。

在平时的巡护中,护林员走到哪里,就讲到哪里,对目前国家天保政策,封山育林政策,以及农民不懂的进行宣传讲解。发现违反规定的,晓之以理,动之以情,将事情控制在萌芽状态;再就是对林政案件进行宣传,起到警示他人的作用。努力宣传到位,做到农喻户晓,人人皆知。特别是对飞播区内农户的宣传,因飞播区内国家投入大量资金进行改造,现有成果来之不易,通过宣传,提高广大播区农民的认识,共同保护播区的一草一木。

(二)、开好一个会,明确职责,强化责任

中队每月定期召开一个会,一是护林员汇报当月管护情况,发现的问题,以及解决办法;二是安排近期主要工作;三是加强对护林员进行业务知衷肠培训,集中学习《森林法》、《湖北省森林防火条例》《野生动植物保护法》、《湖北省木材流通管理条例》等法律法规,努力提高护林员素质。

对哨卡的管理方面,制定了哨卡值班制度,过失责任追究制度,考核制度,更进一步明确哨卡护林员职责。护林员白天在责任区内巡护山林,对发现的问题及时上报,并协助林政进行查处,晚上协助林政对违章运输的进行堵查,在各村、组设眼线,为我们提供准确情况,严厉打击那些滥伐盗伐、无证运输的违法行为。

(三)、严把采伐办证关,实行监督采伐

11月份以前共办理了《林木采伐许可证》407份,其中线路清障的有30份。采伐529.1立方米,分管办《林木采伐许可证》的林政人员在办理手续时严把办证关,严格要求表格填写到位,各级领导审核签字到位,护林员核实到位,林政核实准确后方可办理,否则不予办理。

(四)、对加工厂、煤矿的管理

我镇现有木材加工厂10余家,其中带锯加工厂有6家办理了加工许可证,我镇于8月16日集中召开加工业主会议,就有关事项进行了说明,要求他们建立台账,作为其明年证件年审的依据。分管责任区内的加工厂由负责护林员随时进行检查,一是看来料加工木料是否合法;二是看加工台账是否建立登记,登记是否属实,总体来看,加工厂秩序比以前大有好转。

我镇现有煤矿5家,对煤矿用材问题实行专人负责管理,随时对其进行检查,发现问题及时进行查处。

(五)、护林日志填写与审核

中队按月对护林员日志进行审核,并逐一签字,到目前为止,护林员日志填写还是存在不规范的现象,一是填写与管护无关的事项较多,二是日期填写简化,三是月管护小结未写,针对这一问题,中队将严格桉照大队的有关要求进行整改。

(六)、协助站其它工作

护林员巡山护林的同时,积极协助站对退耕还林地进行补植,对新造林地进行管护。

对在我镇割松脂的单位进行严格按割脂操作规程进行,发现问题及时进行制止并上报。

三、林政管理方面

-年以来,我站林政人员加大了林政管理力度,护林员积极协助在林政管理方面取得了一定的效果。中队充分发挥两哨卡护林员的作用,和各村兼职护林员的作用,为我站林政人员提供准确可靠的信息,有力地打击了那些违法行为人。

11月份以前共办理了林政案件36起,其中无证运输31起,无证加工2起,滥伐林木3起,没收松原木34.5立方米,松方80块,杂木杠600余件,罚款7380元。

四、存在的不足

-年以来,中队全体护林员认真宣传贯彻执行《森林法》实施天保工程,对辖区内的天然林资源进行管护,取得了一定的成效,同时也反映出了以下不足:

①护林员在巡山护林的过程中,发现滥伐林木、无证运输、无证收购等案件,往往因没有全法证件而造廷误处理时机,往往受时间急,路远造成远水救不了近火的情况,比如在百里荒岗上,巡护发现无证收购的车,打电话到站里,因上去要1个多小时,等站里人上去,他们早装好走了,若有全法证件,证明身份的话,情况可能不一样。

建议:来年给护林员办理一个有效证件,能够在责任区内检查和实行监督管理。

②我站护林员个别无摩托车和电话,不利于开展护林工作,不好联系,行动不方便。

建议:招聘护林员要求有摩托车和电话扰先。

③个别林兼职护林员形同虚设,有和无是一个样,根本没有履行职责。

建议:取消兼职护林员,增加专职护林员和提高护林员福利。

④管护方面存在有死角,一年四季很少去,比如说牵牛岭,与黄花交界,山大无人,护林员一个人、两个人根本不敢进山去巡护,我们也曾集中力量去管护,但必定次数太少了。

建议:今后的管护要全面展开,不能只在交通便利的地段巡护,要经常情地组织力量集中巡护,制造声势,引起广大群众的注意。

⑤林政管理力度还有加大力度,减少各类林政案件的发生率,确实有效地保护森林资源。

⑥木材加工厂管理方面存在监督不力,因加工厂可以天天加工,而护林员不能天天去管,天天去看,往往发生混水模鱼的现象。

建议:今后在木材加工厂管理方面,除了对其进行管理外,应还交一定的保证金,保证在加工期间不违反有关的规定,违章操作,否则没收保证金,还要视期情节严重程度对业主进行罚款处理。

五、今后的打算

-年即将过去,明年的工作中队打算在以下几个方面加大力度,认真搞好森林管护,确实有效地保护森林资源。

①在责任区加大宣传力度,对国家的法律、法规、林业政策宣传到位,做到家喻户晓,人人皆知。

②加强对护林员业务知识培训,努力提高护林员整体素质,做到依法护林,依法兴林。

③强化源头管理,严把采伐办证关,对办证采伐户严格按规定的时间、地点、数量进行监督采伐,及时注销采伐证。加强对山林的巡护,积极发展“眼线”为我们提供有价值的信息,及时制止破坏森林资源的违法行为。

④加强对哨卡的管理,严格值班制度。明年对哨卡实行轮体制度,保证哨卡天天有人在,天天有人在管事,白天下队晚上守哨卡,积极协助林政人员打击违法行为。

⑤加强对辖区内大小加工点进行管理,一是要求建立加工台账,二是要求进行业主反溃加工情况,对业主实行监督管理,不定时,不定期进行检查,发现问题从快从重处罚。

⑥对飞播区内的管理力度还要加大,因涉及到飞播的村有6个,面积很大,战线长,落实1—2名护林员专门只在播区内进行管护。

总体来说,明年的管护工作还是要靠领导的大力支持,与护林员的共同努力,我们深信,在各位护林员的共同努力下,在各位领导的重视、大力支持下,分乡镇的森林管护工作做的不会比别人差,只有比别人好。

林业职工工作总结7

今年,我县林业产业和科技工作认真落实“生态立县、产业-县”的发展战略,紧紧围绕委县、政府“221工程”(“两棵”树:银杏、油橄榄产业;“两只”禽:开江白鹅、开江麻鸭产业;“一篮”菜:蔬菜产业),依托退耕还林后续产业建设、现代林业产业基地建设和荒山造林等工程,扎实推进现代林业产业建设,取得了显着成效。全县实现林业总产值 61005万元(其中第一产业产值41675万元,第二产业产值7770万元,第三产业产值11560万元),农民从林业获得的收入为1140元。其主要表现是:

一、科学规划、精心设计

首先是组织专业技术队伍,在修订林业十二·五相关规划的基础上,制定了《-县现代林业建设重点县三年发展规划》,明确今后三年的主要任务是:现代林业产业基地建设20.0万亩,其中新建12.5万亩,改造完善7.5万亩,面积核实率100%,造林保存率85%以上。其中:发展以油橄榄、银杏为主的特色经果林基地11.6万亩,新建4.1万亩(油橄榄基地1.5万亩、银杏基地2.6万亩),巩固完善 7.5万亩(油橄榄基地5.5万亩、银杏基地2.0万亩);以油桐为主的生物质能源林基地3.0万亩;以杨树、桤木为主的短周期木质原料林基地2.9万亩;以银杏、中山柏为主的珍贵树种用材林1.9万亩;以农村观光旅游为主的风景林基地0.6万亩。使现代林业产业基地达到48.0万亩,进一步提升龙头企业的产品综合开发加工能力,重点扶持油橄榄、银杏、油桐综合加工企业,培育省级以上龙头企业2户以上,创中国驰名商标、地理标志、中国名牌产品2个,新建省级以上森林公园1个,创国家aaa级风景区1个,全力打造中国橄榄油之乡、中国西部银杏之乡。其次是对“221工程”(林业部分)、退耕还林后续产业建设、现代林业产业基地建设和荒山造林等工程的年度任务编制了实施方案和作业设计。

二、产业发展、特色鲜明

一是基地建设稳步推进。新建特色经济林基地2.7万亩(其中银杏基地2.0万亩、油桐基地0.5万亩、油橄榄基地0.2万亩),低效林改造银杏0.8万亩、油橄榄0.4万亩。

二是龙头企业发展步伐加快。四川天源油橄榄有限公司在开江普安工业园区征地30余亩,车间占地3440平方米,综合大楼建筑面积4125平方米。建有全自动榨油、橄榄酒、橄榄叶精华素化妆品三条生产线,产后产值达1.8亿元。已购置意大利阿法拉伐榨油生产线,日产量可达50吨;四川银杏实业公司和渝州农林有限公司入驻普安工业园区,建设厂房及生产线的前期工作已经完成。

三是招商引资力度不断加大。先后与成都华高药业有限公司、山西普德药业股份有限公司、贵州信邦制药股份有限公司、邳州鑫源生物制品有限公司和重庆中宝生物制药有限公司多家企业洽谈,目前已与重庆中宝生物制药有限公司达成银杏产业发展合作协议。

四是品牌建设有序开展。“现代林业建设重点县”、“四川省经济林之乡”申报工作业已完成,“中国橄榄油之乡”、“四川银杏之乡”的申报工作已进入攻坚阶段。

五是专业合作组织发展迅猛。结合林业产业发展,依托龙头企业带动,建立了-县糖房坝油橄榄专业合作社,罗山槽油橄榄专业合作社,-县长生银杏种植专业合作社,-县菩提种植专业合作社,-县甘棠镇油桐专业合作社。目前全县参加专业合作社的农户3300户,带动农户16500余户种植银杏、油橄榄和油桐,有力促进了银杏、油橄榄和油桐产业的发展。

六是生态旅游发展迅猛。投入资金2000多万元对金马山、峨城山、金山寺、明月湖和宝石湖等景区,普安三岔路至宣汉界、任市至长岭、甘棠至长岭段公路进行绿化,有力促进了以金山寺森林公园、峨城山森林公园为龙头的森林观光旅游业效益发挥,全年生态旅游产值达1.156亿元。

七是综合开发利用特色突出。全县已有四川天源油橄榄有限公司、四川银杏实业有限公司、四川渝州农林开发有限公司等多家龙头企业,综合开发利用成绩突出,目前共开发出8大系列,64个品种。开发的“绿升”橄榄油、橄榄酒、“曼莎尼娅”系列化妆品,率先进入中国产品质量电子监管网,“绿升”牌特级初榨橄榄油先后荣获“中国驰名商标”、“有机食品”、“绿色食品”、“四川名牌”、“四川省著名商标”、第九届“中国国际农产品交易会”金奖、第二届“中国国际林业产业博览会”金奖、中国第一个油橄榄原产地证明商标、达州橄榄油地理标志保护产品等一系列荣誉。橄榄叶精华素的研发与应用成果获得四川省科技重点项目创新奖。银杏茶、银杏饮料市场广阔,大大延伸了产业链条。

三、政策扶持、务实有效

一是优惠政策力度大。县财政每年预算不低于1000万元的专项资金,用于林业产业发展。银杏、油橄榄产业基地建设实行适度补贴政策。凡定植银杏、油橄榄园达到200 亩以上的村,县财政给予银杏、油橄榄种植户一定的补贴。银杏采叶园每亩每年补助200元,连续补助3年。银杏果用园、材用园、绿化树培植园每亩每年补助 50元,连续补助5年。油橄榄果叶园每亩每年补助200元,连续补助3年。对现有油橄榄基地采取高接换种等方式进行低产改造的,经验收合格按200元/亩给予一次性补贴;凡定植银杏、油橄榄园达到500亩以上的村配备技术员1名,2000亩以上的村配备技术员2名,技术员报酬按1000元/月计发,由县财政给予补贴。鼓励金融机构及各类社会资本投资林业产业,引导保险公司开发适合林业产业的保险产品。

二是保障措施督查严。产业发展实行督查管理制度。由县林业局牵头,会同相关职能部门组建质检组,对产业建设各环节进行专项督查;由县政府督查室牵头,定期或不定期对产业发展的进度及各相关单位履职尽责情况进行综合督查;由县财政局、审计局牵头,定期或不定期对产业建设资金的筹措、管理和使用情况进行审计督查。督查一律实行通报制度,对建设好的乡镇及单位予以表扬,对存在问题的地方和单位予以通报批评,责令整改,并将督查结果与验收结果作为乡镇和单位年度目标考核的依据之一。

四、科技支撑、强劲有力

一是送科技下乡活动内容丰富。今年共制作林业宣传版面30块,印发林业科技宣传资料3000份,发放科技图书150册,通过报刊、电视发放林业科技信息15条、电视播放两大工程、现代林业产业、油橄榄产业、银杏产业系列专题片4部。

二是技术培训针对性强。围绕现代林业建设,集中在县城开展银杏技术培训3次、油橄榄技术培训1次、中山柏技术培训1次、油桐技术培训2次,培训林农2300人次;在乡镇和基地开展技术培训100多次,培训林农2万多人次。

三是技术合作不断拓展。在巩固好与中国林科院、广西植物研究所、四川大学、四川农业大学、四川林科院等技术合作的同时,与中科院成都分院达成科技合作协议,并制定了《中科院成都分院与-县科技合作暨“挂包帮”方案》,重点加强银杏、油橄榄、油桐“园区的经营管理、早果丰产、产品的开发利用”方面的研究应用和示范推广。先后协办了橄榄油国家标准修订暨中国油橄榄产业发展论坛会、全市林业产业暨种苗工作会。协助市林科所、推广站开展了油橄榄及中山柏课题研究。

四是科技创新能力不断增强。经过多年的生产实践和不断探索创新,-县油橄榄生产已形成一套成熟的技术体系,组织编制完成了《油橄榄栽培技术规程》、《油橄榄育苗与繁殖》、《油橄榄环境条件》三个地方标准和《油橄榄加工技术规程》、《橄榄油》两个企业标准。并与四川大学合作,对橄榄叶进行了橄榄油医药保健品开发、橄榄叶精华素及化妆品开发,提取的橄榄叶精华素及橄榄苦甙属国内首创,橄榄苦甙晶体纯度达到98%,科研成果填补了我国油橄榄科学技术和工业化加工的空白。《银杏丰产园栽培技术标准》、《无公害银杏栽培技术规程》正在制定中,-县银杏省级农业标准化示范乡、全国银杏标准示范区项目建设进展顺利。

五是技术服务体系日趋完善。以县林业局为中心,四川天源油橄榄有限公司、四川银杏实业有限公司等龙头企业为中坚,乡镇农业服务中心为纽带,林业科技人员、工程技术人员、专职技术人员、重点种植户为骨干的技术信息服务体系不断完善,今年仅油橄榄、银杏基地配置专职技术员达70余人。

五、目标明确、准备充分

随着林业十二、五相关规划的修订和《-县现代林业建设重点县三年发展规划》的制定,现代林业产业的发展目标已经相当明确。围绕规划的目标任务,我们在产业发展的区域、树种选择、种苗调剂、肥料采购、技术培训、技术储备、技术服务、综合开发利用、政策配套等方面都做了相应的准备。重点是强化科技支撑,加速银杏、油橄榄、油桐林业产业基地建设及综合开发利用,同时提升休闲旅游景点和通道绿化的水平,促进生态旅游业的发展。

林业职工工作总结8

今年以来,在市委市政府的正确领导下,我们以建设“五个”、实现“五年翻两番”为总目标,按照科学发展、率先发展、跨越发展的总体要求,抓绿化、抓项目真抓实干;促产业、促增收优化服务;围绕中心,服务大局,全面完成了市委市政府确定的林业重项工作,实现了造林绿化有新突破、冬枣产业有新发展,推进了林业事业跨越式向前发展。

一、下真功、求实效,全力打好生态绿化攻坚战

今年,我们按照市委、市政府生态绿化工作的总体部署,抓住春秋季造林绿化有利时机,本着因地制宜、科学规划,突出重点、整体推进的原则,强化措施,精心组织,真抓实干,全力打好生态绿化攻坚战,经过全市上下的扎实有效的工作,全年共计造林55018亩,超额完成全年任务的183.3%,造林绿化实现新突破。

其主要做法是:

一是抓落实,促责任。为确保任务落实,市林业局成立了以局长为组长,班子成员为组员的生态绿化领导小组,把绿化工作任务目标细化分解到人,班子成员和技术人员组成工作小组,全部奔赴到造林一线,分包工程,协同乡镇和造林专业队开展工作。

二是抓重点,促精品。按照渤海新区《三年生态绿化攻坚战实施意见》要求,我们确定了通道绿化、河渠绿化、农田林网、城区绿化及乡村绿化五大绿化重点,并采取主抓重点、整体推进的措施,超额完成了全年3万亩造林任务。一是完成通道绿化1.3万亩,其中石黄、津汕通道绿化造林8262亩、绿化长度52公里,国、省干道绿化造林5000亩、绿化长度112公里,通道绿化成绩斐然。二是完成绿化河渠9000亩,河渠披绿步伐加快。三是新建高标准农田防护林网9000亩,防护面积6万亩,农田生态屏障保障不断加强。四是农村绿化完成2.2万亩,其中村镇绿化4000亩,栽植片林1.3万亩,种植优质冬枣5000亩,农村生态状况和人居环境得到明显改善。五是城区绿化完成2000亩,城市绿化美化水平大幅度提升。

三是抓质量,促成活。为了严把造林质量,我们首先编发了《市造林绿化技术规程》、《石黄、津汕高速工程造林技术方案》发放到各乡镇和相关单位,指导科学造林。并充分运用“挖大坑、栽大苗、浇大水”盐碱地的“三大”造林传统技术和机械整地挖坑、生根粉蘸根等造林新技术,提高了造林质量,降低了成本,确保了成活率。与此同时,我们强化职能服务,严把“苗木、栽植、浇水”三关;一方面是苗木质量关。对造林所需苗木严格执行苗木“两证一签”制度,确保不达标苗木不入市、不下地,确保苗木质量和规格要求。另一方面,把好栽植管护关,对造林的整地、挖坑、栽植、浇水等环节,确保栽一棵、活一棵,种一片、活一片。

四是抓督导,促工期。一是为确保今年的造林扎实有效,我们积极配合市委、市政府“两办”督查室对造林进展情况进行督导检查,做到一日一督导、一汇报,并建立了局班子成员和科室站长包乡包段督导责任制,同时抽调精干技术人员对造林绿化的各个环节进行全程监控,从严质监,从严管理,实行财政、林业、纪检等部门联合验收,通过勤查严督,加快了全市造林绿化进度。二是通过抢抓时令,倒排工期,挂图作战,引进6支造林专业队,及时开工造林,实行强力推进,圆满的完成了绿化任务。同时,经过我们和相关部门共同努力,基本完成了205、307绕城、中疏港路、黄辛线、化工大道、工农大道、海防路、高速互通内等8条国、省干道进行绿化工程。

五是抓政策,促激励。一是降门槛。对新栽片林,造林补助起点由10亩降到5亩,经验收合格后,每亩给予100元的造林补助;二是提标准。50亩以上的新栽片林验收合格后,每亩造林补助由原来的100元,提高到现在的200元。这些激励政策极大地激发了群众参与造林绿化的积极性,为造林绿化的顺利进行打下了良好的基础。

二、优服务、强推广,促进了冬枣产业的新发展

今年,我们围绕壮大冬枣产业实现提质增效,加大冬枣无公害标准化生产技术的推广力度,完成果品结构调整4000亩,新增标准化管理面积2万亩,全市冬枣产量达到1.6亿斤,产值5亿元产量、质量又创历史新高。

一是创新服务模式。我们抓住冬枣全年管理的关键时期,由局领导带队,分乡包片,深入各乡镇村,实行定乡、定村、定园,与农户结对子,对枣农进行面对面的技术指导和技术培训,全年共培训枣农近万人次,在电视、电台,举办专题讲座5期,大大提高了全市枣农的冬枣无公害管理水平。

二是加大无公害生产推广力度。以孔店为重心,扶持全市建设冬枣精品园38,把全市进入结果期冬枣的产前、产中、产后各个环节都纳入标准化生产管理轨道,促进了冬枣产量、质量和效益的明显提高,并涌现出不少亩收入超万元、人均收入超万元的典型村户。

三是全力以赴、筹办好第九届冬枣节,拓展市场。圆满完成了中国·冬枣节筹办任务,举办了冬枣产业发展论坛,积极协调龙头企业、销售大户稳定收购价格、促进了市场拓展,大大提高了枣农的收益。

三、抓项目、强惠民,加快了项目建设步伐

我们坚持项目为纲不动摇,牢固树立“抓林业重在抓项目”的发展理念,今年以来,共引进林业项目资金1279万元,完成项目投资1500多万元,其中完成支持冬枣产业项目投资440万元,为张常庄、大科牛、吕郭庄枣园新打深机井3眼,为下堡枣园打辐射井一眼,为张常庄、大科牛、吕郭庄、孔店、下堡枣园铺设地下管道14800米。为吕郭庄、大科牛、东辛庄、中泊庄、孔店、白庄、下堡建设枣园道路13800米,极大地改善了枣农的生产条件,为今年的冬枣提质增效夯实基础;完成海防林投资800万元,造林2万亩;发放退耕还林补助327万元;同时,在全局包乡领导和包乡技术人员及局退耕办的共同努力下,严格退耕还林核实制度,确保退耕还林国家验收一次通过,并得到验收组的好评,保证了国家补贴及时发放到农民手中。

四、严防控、强执法,有效保护了林业生态资源

(一)强化执法,抓好林政资源管理。一是强化宣传。通过强化宣传普及林业法规,不断增强全市上下爱林护林、保护野生动物的意识;二是强化执法。严格贯彻执行《森林法》、《野生动物保护法》、《植物检疫条例》、《森林病虫害防治条例》和《种子法》,加强林政资源管理,严格审批,控制采伐,对重点区域进行定期或不定期巡查,加大对毁林、盗林、滥捕野生动物等涉林案件的打击力度,有效地保护了我市的林木资源,今年共查处行政案件5起。

(二)防控结合,保护林业生态资源。通过强化防治队伍、加大资金投入、落实责任、加强监测、全面防治等措施,建设防治队伍10个,进一步完善了全市测报网点50个,全年防治重点的林业有害生物累计5.5万亩次,其中飞机防治4个架次,防治面积6000亩,出动防治专业队1000余人次、防治专用车200多辆次,喷施生物防治药剂6吨,虫情监测率、防治率均达到了100%,最大限度地减少因有害生物而引发的各类损失,有效地保护了我市的生态资源和造林成果。

五、强班子、转作风,提高战斗力凝聚力

(一)强化班子建设。通过加强自身学习,增强班子团结,提高了班子成员政治素质,增强了党性观念,强化了执政意识,创造了关系融洽、密切配合的良好工作氛围,出现了风清气正的和谐局面,形成战斗力、凝聚力、创造力强的领导集体,在局班子的带领下,全局上团结一致,围绕中心,服务大局,圆满的完成了各项林业重项工作,推进了林业事业向前发展。

(二)强化队伍建设。通过积极开展“创先争优”和“六治六兴”行动,有效的解决了机关作风中存在的萎靡、庸碌、虚浮、奢侈、贪腐、守旧和精神懈怡、政令不畅、组织不力、学习松懈等突出问题,促进精神面貌大改观、工作作风大转变、服务效能大提升、承诺践诺上水平。一是深入基层现场办结。对林木采伐、林地占用等一些群众关心的热点难点问题,打破过去坐在机关等群众报批的习惯,深入现场办结,做到公开透明,科学合理,既有效的保护了林业资源,又杜绝了涉林上访隐患、促进了“和谐”的建设。二是深入一线提升效率。今年春秋两季,我们选派全局业务骨干,由副局长带队,组成六个工作小组,奔赴常郭、旧城、镇、羊二庄、羊三木、齐家务等石黄、津汕高速沿线的六个乡镇,分乡包片,和相关乡镇坚持“一线工作法”,实行“5+2”、“白加黑”放弃假日,加班加点,经过紧张有序的工作,顺利的完成了6个乡镇、60余个村的工程涉及户土地租赁、青苗赔偿合同的签订工作,推进了高速绿化工作的快速开展。三是主动接受社会监督。对全市冬枣种植、加工、销售等基层服务对象,进一步提升服务水平,并广泛征求意见和建议,主动接受接受群众和社会的监督。

20-年,我们将紧紧围绕全市中心工作部署,努力打好“生态环绿化攻坚战”,全力以赴筹办好20-年中国冬枣节,进一步提高冬枣特色产业发展水平,为建设“生态”、促进农民增收作出应有的贡献。

林业职工工作总结9

20-年度我站在镇党委政府和县林业局的领导下,认真组织完成了林业主管部门给我镇下达的各项林业工作任务:

一、结合水利工程小区治理完成了年庙小区农田林网补植1.5万亩。

二、成片造林450亩,具体分布在年庙小区,向阳路林带10000米,石王干渠林带5000米。

三、义务植树及四旁植树。我镇把此项工作与社会主义新农村建设有机地结合起来,精心组织,科学指导,共完成义务植树和四旁植树15万株。

四、林木管护及病虫害防治

1、今年杨树草履蚧在我县大面积发生,我镇将浍临路作为重要防治路段,全面进行一次人工包扎胶带,安子口等部分村进行了全面防治,有效地杜绝了草履蚧在我镇的发生。

2、今年9月份杨扇舟蛾在我县大面积发生,严重地块造成部分杨树死亡,而我镇由于领导重视,宣传到位,组织到位,防治到位,发动村民对几条重要路段林带进行一次全面农药化学防治从而保护了境内的林木正常生长,没有发生重大病害。

3、严厉打击各种乱砍乱伐行为,依法查处了安子口朱庄、马场等部分村民乱伐树木行为,并且协助林业派出所查处了李庄村向阳路边新栽幼林被火焚烧案和人为除草剂破坏苗木案件。

林木管护是巩固造林成果的关键。为巩固造林成果,提高造林成活率和保存率,我站把工作任务和责任落实到林业站工作人员头上,分元集片和皇庙片两大片,分别指导农户对林木进行抚育和病虫害防治等技术指导,确保造林成果。

五、积极稳妥地进行集体林权制度改革。以确保林权制度改革顺利进行。

1、我们林业站工作人员首先学会林改政策,加大权改政策的宣传力度,让广大林农消除顾虑,了解改革,支持改革,参与改革,营造良好的林改工作氛围。

2、制定林改方案,根据林改方案,对于不同的林业生产经营模式,因地制宜,分类指导,制定具体的实施方案,保持林业政策的连续性和稳定性。

3、确权定界

坚持从实际出发推荐一人持证或一户持证,按照实际测量面积,划清林权林界,落实责权利管护权,妥善处理群众利益关系。

4、积极处理林改中的矛盾纠纷。认真调解林改中的矛盾纠纷,林权界定纠纷,着力解决好村与村之间,组与组之间,农户与农户之间的界定工作,把矛盾化解在萌芽之中,维护了农村的和谐稳定。

5、完善林改资料

搞好资料收集,加强档案资料管理,实行分类分村立卷归档,确保林改有依可寻,有案可查。

以上为20-年度工作小结,在20-年林业工作中,我站将再接再厉,克服困难,努力工作,弥补工作中存在的不足,将做好以下工作:

一、强化宣传,杜绝林木盗伐案件的发生,积极宣传林业政策法规和野生动物保护法,确保本镇林业案件的发生。

二、积极地实施林权制度改革。对于沟路渠上的集体林木进一步落实林权。

三、强化管理,加强林木合法采伐与流通。严格实行限额采伐制度,严厉打击乱占林地行为和非法乱捕乱猎行为。

四、进一步搞好义务植树宣传工作和四旁植树的科学指导工作,以增加农民收入。

五、加强本站职工管理,严格执行请假、消假制度,规范化管理。

六、积极完成党委、政府交给的林业中心工作和其它工作。

七、20-年植树造林计划:

1、年庙小区补植4000亩,李庄小区5000亩;

2、西营小区新建10000亩;

3、成片造林300亩,分布在沙湾村水泥路至军陈30亩,营东村大沟60亩,单塘村大洪沟210亩;

4、育苗50亩;

5、四旁植树15万株。

总之,新的一年里将以饱满的热情完成业务主管部门布置的各项工作,为党委、政府当好参谋,为浍南镇林业事业尽一份力。同时在搞好林业本职工作的基础上,认真地落实好党委交给的其它事项。

林业职工工作总结10

今年我县林业产业工作在县委、县政府的正确领导和市林业局的精心指导下,强化措施,狠抓落实,圆满完成了市上下达的各项工作任务,现将一年来工作总结如下:

一、 林业产业工作完成情况

(一)、经济林果产业建设情况

1、果树栽植:截止目前,完成苹果栽植4.407万亩,其中春季栽植0.48万亩,秋季3.927万亩;补植3.08万亩,其中春季1.3万亩,秋季1.78万亩。

2、技术培训:采取举办技术培训班、果园实地培训指导等形式,共举办培训班33期,培训果农4100人(次)。

3、果园管理。对20-年底现有的18.2万亩果园管理落实了施肥、浇水、喷药、修剪、清园和常规管理措施和生物防治等无公害生产技术。

4、果实套袋:完成果实套袋1.2亿枚。

5、苹果“千百十”工程和千亩栽植示范点建设:按照 “千百十”工程实施具体要求,重点抓了新建园、幼龄园、盛果园各项技术措施的落实和管理工作;建成了7个千亩栽植示范点,其中市级3个。

6、果窖建设:新建果窖61处。

(二)、种苗花卉产业完成情况

1、国营苗圃育苗完成情况

今年我县六处国营苗圃完成育苗320亩,其中:刺槐210亩,山杏110亩。

2、基地育苗完成情况

今年,我县在经过调查研究的基础上,已探索建立“以国营苗圃高标准育苗为主,以基地优质合同育苗为辅,以农户分散育苗为补充”的种苗生产模式,按照“山地退耕还林、台地种草

养畜、川地种菜育苗”的布局,突出乡土树种育苗,完成育苗2000亩.在固城新村建立以苹果、曹杏、核桃、枣为主的经济林基地和以王昌寺行政村山杏、国槐、107杨树、速生柳为主的生态用材林基地,局里抽调2名技术人员长期驻育苗点进行现场技术指导;在老城镇的牧家沟村建立以沙棘、山桃、山杏、刺槐为主的用材林基地。

3、高科技示范园区花卉绿化苗木完成情况

为了提高国有苗圃在苗木市场上的竞争地位,促进我县生态工程用苗的合理搭配,满足城乡绿化的需要,对师家庄科技示范园区引进的雪松、白皮松、塔柏、火炬、玉兰、日本樱花、黄山栾、白蜡等珍贵园林绿化树种及花卉苗木已驯化成功。繁育了子午岭绿化树种紫斑牡丹、丁香、文冠果、丝棉、黄刺梅等树种5万株。引进试验示范耐旱、耐寒保护水土流失的生态植物四翅滨藜和俄罗斯大果沙棘已获成功。同时指定专人管护和技术指导。

(三)、林下经济和特种养殖产业建设情况。今年,全县造林继续推行退耕还林林草间作、林药间作、林经间作,实现了生态效益和经济效益双赢,全县推行林草间作0.6万亩,林药间作0.85万亩,林带内栽植黄花1.2万亩,结合封山禁牧工作,继续推行舍饲圈养,养殖小尾寒羊4.2万只,波尔山羊1.2万只,养猪3.149万只,养黄牛5.56万头,奶牛0.33万头,养兔1.6万只,养鸡2.8万只。

二、主要做法

(一)加强领导,确保林业产业工作取得实效。为了保质保量完成林业产业建设工作任务,各乡镇高度重视,明确任务,狠抓落实,确定分管领导专抓此项工作。同时,县上分管领导及督查室、林业局、果业局等相关部门负责同志深入各乡镇进行巡回督查,确保林业产业建设取得实实在在的效果。

今年我县经济林建设主要以栽植优质苹果为主,目前全县共栽植各类果树4.407万亩,其中:苹果树3.505万亩(春季新栽苹果树0.48万亩,秋季栽植3.927万亩)、杏0.61万亩、其它0.292万亩;果品总产量7.51万吨,其中:苹果7.1万亩、杏0.206万吨、其它0.204万吨;完成果实套袋2.84亿枚;酸枣接大枣22万株;苹果改造7.1万亩;毛杏嫁接25.2万株;低产杏树改造0.43万亩;举办各类培训班35期;培训农民技术员4100人(次),提高培训班10期,培训技术骨干1460人(次),培育农业科技示范户227户。完成何家畔、吉岘两乡7个村1万亩出境水果果园注册登记申请材料上报工作。

(二)强化措施,使全县经济林建设走上良性发展的轨道。一是抓宣传,增强广大群众参与果品生产的积极性和主动性。为了使全县广大干部群众和各级组织能够把工作重点放在果业生产上来,我们大力宣传果业生产在全县经济建设中的重大意义和全面建设小康社会中的作用,通过举办苹果展销会等形式进行宣传动员,营造声势,推介合水苹果,扩大知名度;并举办各类培训班提高管理水平。聘请果树专家来我县举办科技培训班和专题讲座,了解市场行情,果业发展动态,掌握果品贮藏、加工、营销等方面的知识,指导全县果业生产工作;利用果园大户典型事迹引导,进行宣传动员。我们全县范围内筛选了一批依果致富的先进典型事例,编印成册,发放给群众,进行典型示范,辐射带动。使全县广大干部群众对无公害果品生产有了新的认识. 二是抓资金,加快发展步伐。为了加快发展步伐,县上制定了苗木补助等激励政策,春季县上提出了“对乡镇领导重视,栽植积极性高,规划落实面积到位的乡镇”由县上统一调苗、秋季提出“各乡镇面积落实在500以上的点全部由县上统一调苗”的激励政策,调动了群众的栽植积极性,迅速掀起了栽植高潮。春季在苗木十分紧缺的情况下,完成苹果栽植0.48万亩,成活率在98%以上;秋季目前已完成3.82万亩。三是抓管理,提高栽植质量。为了提高栽植质量,联乡技术人员深入各乡镇进行技术指导,技术人员严把“四关”,即苗木质量关、品种搭配关、建园规划关和栽植技术关,并严格按照“五统一”(统一调苗、统一挖坑、统一栽植、统一浇水、统一定干)和“七个一”(一棵壮苗、一米大坑、一担有机肥、一筐秸杆、一斤磷肥、一两尿素、一百斤水)技术要求进行规范栽植,春季栽植要定干、留盘、覆膜,秋季栽植要埋土越冬防寒。今秋果树栽植做到了,麦地先拓带后栽植,从而保证了栽植质量。同时,在果园管理工作中,我们在全面落实常规管理措施的基础上,突出抓好无公害苹果生产技术的运用,提高果品商品率,参与市场竞争的能力明显增强。首先是修剪。我们以冬、夏剪相结合,以春、秋修剪为补充,全面推行。

林业职工工作总结相关文章:

★ 个人年终工作总结十篇

★ 森林消防个人工作总结范本5篇

★ 个人工作年终总结收获与不足

★ 事业单位副职工作总结

AD位1

相关推荐

AD位2

热门图文

AD3

上一篇:职员年度考核个人总结10篇

下一篇:公司员工2022年工作总结